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我在雙城掛職|十年後上下鋪兄弟偶遇在兩江讓他打起校友主意
01-15 17:51:51 來源:上游新聞-重慶晨報

《第二期》

人物:

丁曌

現職:兩江新區科技創新局副局長

原職:成都經開區汽車產業發展局二級調研員

感悟:

同事們都知道我是一個過客,但卻沒人輕慢我

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丁曌,遼寧人。2020年9月,隨川渝首批互派掛職幹部派遣來到重慶,投身於兩江新區科技創新建設。

來自成都經開區汽車產業發展局的丁曌,已經在兩江新區科技創新局擔任了4個月的副局長,這位年輕幹部主要負責兩江新區科技金融,以及牽頭制定科技人才政策。

作為川渝首批互派掛職幹部,丁曌來到兩江新區第一件事就是與大家交流成都市高新區以及天府新區在科技金融領域的經驗。

校友資源向兩江傾斜

丁曌是畢業於北京理工大學的工學工程博士,在北理工求學九年多時間,身負母校的優勢資源來到兩江,他也在思考如何把北理工的校友資源引入兩江。

“在兩江協同創新區北理工重慶創新中心,我還遇到了一位當年上下鋪關係的北理工校友,十年後兩人重聚重慶,雙方都很欣喜。”丁曌説,這位校友將先進的車用雷達項目落户兩江新區,目前正與兩江的整車廠密切聯繫。“我正加強熟悉兩江新區的各項扶持政策,為這位校友的項目研究落地,科技創業,做好服務工作。”

“很多北理工的校友都在朋友圈裏,平時聯繫也很多。師兄弟們都對兩江新區感興趣,想了解這裏的創業環境和政策。”丁曌經常將一些兩江新區的扶持科技類創業的優惠政策發給他們,“爭取將校友中的優勢資源,優質項目,吸引到兩江新區來。”

帶來先進科技金融經驗

“中小微企業在起步階段,僅憑傳統標準判斷,很難獲得貸款。” 談到目前丁曌的本質工作,他有很多思考。

丁曌説,初創型企業沒有固定資產,只有無形知識產權,而且容易過期,所以估值就比較低,也沒有足夠擔保無法得到貸款,成都高新區對企業無形資產的估值方式比較靈活,傾向於重視企業知識產權。 

在新的崗位上,丁曌不斷和基金公司、創投公司、銀行交流,收集各種政策比對,推動兩江企業種子基金覆蓋更多小微企業。

近一個月以來,丁曌開始牽頭制定科技人才政策,意在面向全國吸引大院大所和更多的創業團隊落户兩江。他發現,有科研人員反映,“目前的人才政策符合條件的政策支持力度還有提升空間,希望獲得的政策支持門檻還比較高”。

為了更切實地瞭解初創團隊和中小企業的想法,丁曌制定了詳細的工作計劃:召開座談會,召集新區科技人才;現場調研,綜合收集反饋;製作調查問卷,詳細瞭解情況並分析問題。“同時參考成都的人才住房支持力度,讓更多人才願意來。” 丁曌説。

在兩江開啓雙城生活

丁曌在成都一直是租房住,來重慶兩江新區掛職後,他將成都的房子退了。

“我還未成家,所以來重慶掛職很安心,不必牽掛家人,也不必兩城來回跑。”在兩江新區工作4個多月,丁曌沒有回過一次成都。

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“來重慶掛職讓我安心。政府提供了免費的人才公寓,每天上班乘坐方便的軌道交通,8點出門,8點45分鐘左右就可以到達單位。”丁曌認為,此舉讓掛職幹部可以更加安心的將注意力集中在工作上。

在工作之外,丁曌也依然保持着健身、打籃球、拉小提琴的生活方式。

丁曌尤其對籃球有着狂熱的喜愛,也因為籃球,讓他在重慶順利地找到了“組織”,繁忙的工作後,丁曌每週至少都會有一次和同事打籃球,有時也去一些學校,和老師們打打比賽。

籃球成為丁曌和身邊同事們關係密切起來的契機。同時,團體競技的氛圍,很快讓丁曌與新同事有了凝聚感、共同語言,並迅速融入兩江新區的大家庭。

此外,在丁曌看來,音樂更是生活中不可缺少的一樣愛好。無論是在成都,還是重慶,丁曌回到家中,都會拉上一個小時的小提琴放鬆自己,體會音樂的靜謐。

掛職在兩江新區科技創新局,身邊有一羣關心自己的辦公室同事,也是一件想起來令丁曌感動的事情。初到兩江新區,人生地不熟之時,從飯卡、理髮到文體活動等,辦公室同事都事無鉅細的幫助他,丁曌體會到了“川渝一家親”的親切。

“除此之外,周圍同事們的業務水平很高,對業務流程也很熟悉,對於剛來的我,大家很尊重我的想法。”談及掛職期間最令自己印象深刻的事情,丁曌説道:“每個人都知道我是一個過客,但是沒有人輕慢我。”

見證川渝人同勁共使

自己雖不是成都人,也不是重慶人,但在成都工作8年,又來到兩江新區科技創新局的新崗位,丁曌和更多川渝人一起,見證和親歷了“成渝地區雙城經濟圈”的變化。

“重慶和成都在產業結構、政策優勢上,互有長短,互有補充,這是一對很搭的CP,取長補短,優勢互補,在唱響‘雙城記’的過程中,將取得事半功倍的作用。”丁曌認為。

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丁曌表示,接下來的工作中,他將繼續做好成渝地區雙城經濟圈建設相關協調聯絡工作,推動兩地重大基礎設施、重大產業、重大開放合作和重大公共服務等項目落實落地。

“這樣一種幹部互派的機制,拉近了距離,增加了親近感,是非常有意義的。”丁曌説,在兩江新區科技創新局工作,將進一步提升他的工作閲歷,幫助他成長為一個科技金融領域的專家,對於以後自身的發展將有非常重要的幫助。

掛職四個月來,丁曌感受最深的是,建設好成渝雙城經濟圈是每一位川渝人的共同願望,互派的幹部都靠實力贏得了大家的尊重,心向一處想,勁兒往一處使,同心協力地為打造人才協同發展的成渝雙城經濟圈而共同努力。

上游新聞-重慶晨報記者 楊野 實習生 張鈺玲

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